Δυναμική κινητοποίηση των εργαζομένων της Π.Ε. Λευκάδας – Συμβολικός αποκλεισμός στην Πλωτή Γέφυρα
«Γέφυρα ασφαλή σημαίνει επαρκώς στελεχωμένη» – Κραυγή αγωνίας για την τραγική υποστελέχωση των υπηρεσιών της Περιφέρειας Ιονίων Νήσων.
Δυναμική και μαζική κινητοποίηση πραγματοποίησαν το μεσημέρι της Τρίτης 20 Οκτώβρη οι εργαζόμενοι της Περιφερειακής Ενότητας Λευκάδας, σε συνδιοργάνωση με την Ομοσπονδία Συλλόγων Υπαλλήλων Αιρετών Περιφερειών Ελλάδας (ΟΣΥΑΠΕ), αναδεικνύοντας τα οξυμένα προβλήματα υποστελέχωσης των υπηρεσιών. Στην κινητοποίηση έδωσε το «παρών» και το Εργατικό Κέντρο Λευκάδας – Βόνιτσας, στηρίζοντας ενεργά τον αγώνα των εργαζομένων.
Παράσταση διαμαρτυρίας στο Λιμεναρχείο
Νωρίτερα το πρωί, αντιπροσωπεία του Εργατικού Κέντρου Λευκάδας – Βόνιτσας, της ΟΣΥΑΠΕ και εκπρόσωπος της ΠΕΜΕΝ (Πανελλήνια Ένωση Μηχανικών Εμπορικού Ναυτικού) πραγματοποίησαν παράσταση διαμαρτυρίας στο Λιμεναρχείο Λευκάδας.
Θέμα της συνάντησης ήταν η ασφαλής λειτουργία της Πλωτής Γέφυρας. Από την πλευρά του Λιμεναρχείου υπήρξε η διαβεβαίωση ότι γίνονται όλες οι απαραίτητες ενέργειες για την ανάδειξη του προβλήματος, ενώ έχουν ηδη αποσταλεί σχετικά έγγραφα στις αρμόδιες Υπηρεσίες, στην Περιφέρεια Ιονίων Νήσων και στο αρμόδιο Υπουργείο.
Γενική Συνέλευση & Πορεία προς την Πλωτή Γέφυρα
Ακολούθησε Γενική Συνέλευση του Σωματείου στο Διοικητήριο, όπου πραγματοποίησαν μεταξύ άλλων παρεμβάσεις η Πρόεδρος της ΟΣΥΑΠΕ, Βέτα Πανουτσάκου, και το μέλος του Δ.Σ. της ΠΕΜΕΝ, Μανώλης Κουτάντες.
Στη συνέχεια, οι συγκεντρωμένοι πραγματοποίησαν πορεία διαμέσου της παραλιακής οδού Δημ. Γολέμη και του δρόμου του Κάστρου, καταλήγοντας στην Πλωτή Γέφυρα Λευκάδας. Εκεί προχώρησαν σε συμβολικό αποκλεισμό, φωνάζοντας συνθήματα όπως: «Γέφυρα ασφαλή σημαίνει επαρκώς στελεχωμένη!»
Η εικόνα της κατάρρευσης στις Υπηρεσίες της Π.Ε. Λευκάδας
Τα στοιχεία που παρατέθηκαν για τη στελέχωση των υπηρεσιών αποτυπώνουν μια δραματική εικόνα:
Πλωτή Γέφυρα Λευκάδας: Εργάζονται μόλις 4 χειριστές για να καλύψουν 24ωρη λειτουργία 365 ημέρες το χρόνο. Είναι χαρακτηριστικό ότι οι νυχτερινές βάρδιες εκτελούνται πλέον με την επισφαλή και μη νόμιμη τακτική της «επιφυλακής» (on call), όπου ο υπάλληλος καλείται εκτάκτως από το Λιμεναρχείο από το σπίτι του για να ανοίξει τη γέφυρα. Η πρακτική αυτή θέτει σε κίνδυνο την ασφάλεια των μετακινήσεων, τις θαλάσσιες διασώσεις και τις έκτακτες διακομιδές ασθενών.
Διεύθυνση Υγείας: Υπηρετεί 1 κοινωνική λειτουργός με παράλληλα καθήκοντα και για την Κεφαλονιά, καθώς και 1 επόπτρια (με όριο συνταξιοδότησης το 2027).
Διεύθυνση Ανάπτυξης: Υπηρετεί 1 μηχανικός με παράλληλα καθήκοντα και στη Διεύθυνση Τεχνικών Έργων.
Διεύθυνση Τεχνικών Έργων: Υπηρετούν μόνο 5 μηχανικοί, 1 οδηγός, 1 χειριστής μηχανημάτων έργου και οι 4 υπάλληλοι της Γέφυρας.
Διεύθυνση Διοικητικού – Οικονομικού: 8 υπάλληλοι συνολικά, εκ των οποίων οι 5 έχουν παράλληλα καθήκοντα σε άλλα τμήματα.
Διεύθυνση Μεταφορών: Υπηρετούν συνολικά μόνο 5 υπάλληλοι.
Διεύθυνση Αγροτικής Οικονομίας & Κτηνιατρικής: Υπηρετεί 1 κτηνίατρος και 1 στο τμήμα Αλιείας.
Κύρια σημεία από την ομιλία της Προέδρου της ΟΣΥΑΠΕ, Βέτας Πανουτσάκου
Κατά τη διάρκεια της Γενικής Συνέλευσης των εργαζομένων, η Πρόεδρος της Ομοσπονδίας, Βέτα Πανουτσάκου, τόνισε μεταξύ άλλων ότι η Ομοσπονδία επέλεξε τη Λευκάδα καθώς τα προβλήματα εκφράζονται εκεί με ιδιαίτερη οξύτητα, αφού σε κρίσιμες ειδικότητες οι υπάλληλοι μετριούνται στα δάχτυλα του ενός χεριού ενώ οι ευθύνες παραμένουν τεράστιες, υπογραμμίζοντας παράλληλα πως η ασφαλής λειτουργία της Πλωτής Γέφυρας αφορά άμεσα όλο το νησί.
Σημείωσε πως παρά τις παρεμβάσεις σε Εισαγγελία, Πρωτοδικείο, Λιμεναρχείο και Βουλή ουσιαστική λύση δεν δόθηκε, με τη Διοίκηση να αποφεύγει τις μόνιμες προσλήψεις και να καταφεύγει σε ελάχιστες συμβάσεις, ενώ στα συνέδρια επικρατεί η λογική του «είμαστε λίγοι αλλά τα καταφέρνουμε», εντείνοντας έτσι την εκμετάλλευση των εργαζομένων.
Παράλληλα, κατήγγειλε ότι στα αιτήματα των εργαζομένων για αποζημιώσεις η απάντηση του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους ήταν πως «δεν αφήνουν οι φρεγάτες», την ώρα που δαπανώνται δισεκατομμύρια για πολεμικούς εξοπλισμούς, ενώ συμπλήρωσε ότι ο δημόσιος μισθός δεν επαρκεί για την επιβίωση σε τουριστικά νησιά με πανάκριβα ενοίκια, οδηγώντας όλο και περισσότερους υπαλλήλους σε αναζήτηση δεύτερης εργασίας.
Επιπλέον, επεσήμανε ότι η Περιφερειακή Αρχή καθυστερεί ακόμη και τα αυτονόητα, όπως την αναδρομική πληρωμή υπερωριών, ενώ Μέσα Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ) δεν χορηγούνται στους εργαζόμενους στην Πλωτή Γέφυρα, την στιγμή που τα παράλληλα καθήκοντα «χτυπάνε κόκκινο», για να καταλήξει τονίζοντας ότι η αξιολόγηση προωθείται σε εντελώς υποστελεχωμένες υπηρεσίες, ενώ το νέο πειθαρχικό δίκαιο αυστηροποιεί τις ποινές με διαδικασίες fast-track για την καταστολή των διεκδικήσεων.
