Απόφαση της Τριμελούς Επιτροπής Ιατρών του ΓΝ Λευκάδας για την «αξιολόγηση» στο δημόσιο

Απαιτούν την άμεση κατάργηση του νόμου 4250/14

Τριμελής Επιτροπή Ιατρών Γενικού Νοσοκομείου Λευκάδας

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Η Τριμελής Επιτροπή των Ιατρών του Γενικού Νοσοκομείου Λευκάδας εκφράζουμε την αμέριστη συμπαράσταση και αλληλεγγύη μας στους αγώνες των εργαζόμενων του νοσοκομείου μας ώστε να μην περάσει, να μπλοκαριστεί στην πράξη η εφαρμογή της αντιδραστικής «αξιολόγησης» του προσωπικού.

Οι υγειονομικοί μετά απο τον ορυμαγδό των μέτρων των τελευταίων ετών έχουν πείρα και μπορούν να καταλάβουν που αποσκοπούν τέτοιου είδους μέτρα. Όλοι πλέον καταλαβαίνουμε οτι ο νόμος 4250/2014 για την «αξιολόγηση», είναι ψευδεπίγραφος, δεν αποσκοπεί καθόλου στην αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών Υγείας, δεν στοχεύει καθόλου στο «νοικοκύρεμα» της λειτουργίας των νοσοκομείων. Έχουμε χορτάσει από τα ψέματά τους! Αυτοί που έφεραν τα δημόσια νοσοκομεία στη σημερινή κατάσταση υποστελέχωσης και υπολειτουργίας, αυτοί που διέλυσαν τις πρωτοβάθμιες δομές Υγείας με σκοπό δήθεν να τις …αναβαθμίσουν, αυτοί που χαρατσώνουν καθημερινά τους πολίτες για υπηρεσίες υγείας που έχουν ήδη χρυσοπληρώσει, αυτοί που έχουν φέρει τους μισθούς μας σε εξευτελιστικά επίπεδα καταδικάζοντας τις οικογένειες μας στη φτώχεια, αυτοί που καταστρατηγούν τα ωράρια εργασίας μας με αυταρχικό και εκβιαστικό τρόπο, αυτοί που δεν μας πληρώνουν τα δεδουλευμένα μας, την ίδια στιγμή που φέρνουν νόμους για κατάσχεση των μισθών μας σε περίπτωση οφειλών στην εφορία και διακοπή ηλεκτροδότησης σε περίπτωση οφειλών στη ΔΕΗ, έρχονται τώρα να μας αξιολογήσουν!!!

Η αλήθεια είναι άλλη! Ο νόμος 4250/14 για την αξιολόγηση είναι το νέο εργαλείο για το γέμισμα της δεξαμενής της «κινητικότητας- διαθεσιμότητας» των δημοσίων υπαλλήλων με απώτερο στόχο την απόλυση, στα πλαίσια των δεσμεύσεων που έχουν αναλάβει απέναντι σε Τρόικα-Δανειστές-Ευρωπαϊκή Ένωση για απολύσεις στο δημόσιο τομέα.

Ταυτόχρονα όμως είναι αναπόσπαστο κομμάτι της ενίσχυσης της λειτουργίας των νοσοκομείων με κριτήρια «Ανώνυμης εταιρείας». Δεν πρόκειται δηλαδή για «ψευτοαξιολόγηση», δεν είναι «προσχηματική», δεν την φέρνουν τα μνημόνια. Είναι στρατηγική επιλογή στα πλαίσια της εμπορευματοποίησης του ΕΣΥ και προωθείται με αντίστοιχους νόμους σε όλες τις χώρες της ΕΕ. Είναι το εργαλείο της κυβέρνησης για την δημιουργία ενός συστήματος υγείας που θα στηρίζεται όλο και περισσότερο στην αύξηση των πληρωμών των ασθενών, στην αφαίμαξη των ασφαλιστικών ταμείων, στην ενίσχυση της εμπορευματοποίησης της υγείας, στην ιδιωτικοποίηση τμημάτων μέσα στο νοσοκομείο (πχ μαγειρεία, τεχνικό τμήμα, καθαριότητα σε πρώτη φάση, εργαστήρια – νοσηλευτικό τμήμα στη συνέχεια), στις συμπράξεις με τις ιδιωτικές ασφαλιστικές εταιρείες, στην απλήρωτη δουλειά των σπουδαστών και στις ΜΚΟ. Θα χρησιμοποιηθεί για περαιτέρω περικοπές στους μισθούς, για τη σύνδεση των μισθών με την παραγωγικότητα. Θα χρησιμοποιηθεί σαν μέσο εκβιασμού με σκοπό να χειραγωγήσει τις συνειδήσεις των εργαζομένων, να δημιουργήσει κλίμα φόβου και υποταγής, τη λογική ή ότι υποτάσσεσαι σε ο,τι σου λέμε ή σε …«αξιολογούμε» αρνητικά.

Γι’αυτούς τους λόγους o νόμος για την «αξιολόγηση» πρέπει να απορριφθεί από όλους τους εργαζόμενους στα δημόσια νοσοκομεία στα Κέντρα υγείας και τα ιδρύματα πρόνοιας, να μπλοκαριστεί με κάθε τρόπο η εφαρμογή του! Καλούμε τους προϊστάμενους και τα διοικητικά στελέχη να απέχουν από τη διαδικασία της αξιολόγησης. Να μην δεχθούν να γίνουν ο ιμάντας για να περάσουν στην ανεργία οι συνάδελφοί τους!

Απαιτούμε την άμεση κατάργηση του νόμου 4250/14.

Η Τριμελής Επιτροπή Ιατρών του Γ. Ν. Λευκάδας