Διορισμοί διοικητών Νοσοκομείων και άλλες ιστορίες

Είναι άλλο ο κομματικός διορισμός κατα τον τρόπο που λέει ο παραιτημένος διοικητής του νοσοκομείου, άλλο το ηλικιακό, και άλλο η σχέση ηλικιακού και ικανότητας εργασίας.
Και εμπλέκονται όλα.
Η επέλαση της δήθεν ανανέωσης με νεαρές ηλικίες σε πολιτικές θέσεις ώς σημείου ηλικιακού ρατσισμού, δεν εξυπακούει κοινωνικές ούτε οικονομικές μεταρυθμίσεις ή καιβσυνέχεις ή καινοτομίες όπου απαιτούντσι.
Απ την άλλη και κάποιος 81 ετών μπορούσε να αναγνωρίσει ότι ειναι συνταξιούχος κυριολογικά και κυριολεκτικά και να κάτσει στα ιδιωτικά αυγά του.
Οι ψήφοι πάντα μετράνε για την πολιτική και τους πολιτικούς αν αυτοί τους αξιολογούν ώς κύρια κατεύθυνση των επιδιωξεών των.
Το όλο παραπάνω μίγμα έχει συνολικά σφαιρικά αρνητική χροιά.
Η νέα πολιτική εκδοχή στην Ελλάδα , αφήνει απ έξω τους ώς τώρα διατυπωμένους ιστορικά κυρίους μηχανισμούς παραγωγής του πολιτικού προσωπικού ( κριτήριο και η βιωμένη εμπειρία και οναναστοχασμός) , και εμφαίνει σε μια μεταφυσική αποδοχή της αναγκαιότητας για νέα πρόσωπα ( βασική τηλεοπτική και τηλεοπτικίζουσα αρχή) που όμως είναι με ε ημερομηνία λήξης για την αναγκαστική ( τηλεοπτικού τύπου) ανανέωση.
Θα ιδούμε..